رام الله : توقيع اتفاقية لتعزيز وحماية ذوي الإعاقة

رام الله - شبكة راية الاعلامية:

أكد رئيس ديوان الموظفين العام موسى أبو زيد، أن توقيع اتفاقية التعاون المشترك مع الهيئة الوطنية لحقوق المعوقين، بمثابة "جواز سفر" لوصولهم إلى مختلف وظائف العمل التي يرغبون العمل بها.

جاء ذلك خلال حفل توقيع اتفاقية تعاون مشترك بين ديوان الموظفين والهيئة الوطنية لحقوق المعوقين، في رام الله Hls الخميس، والمندرجة تحت عنوان 'نحو تعزيز حقوق الأشخاص ذوي الإعاقة في العمل في الوظيفة العمومية على قدم المساواة مع الآخرين'.

وأكد أبو زيد أنه "يجب تحويل هذه الاتفاقية إلى واقع ملموس، ولا تبقى حبرا على ورق، وأن تعمل المؤسسات بكل جد حتى تضيف فرقا واضحا في حياة المعوقين، وليس فقط أن تحصل على المجد"، منوها إلى ضرورة البدء بخطوات واضحة المعالم ومدروسة بتحديد المخرجات لتحقيق الإنجازات في هذا المجال.

وبيّن أبو زيد أن هذه الاتفاقية، تمثل دعماً ومساندة، للأخذ بيد فئة المعوقين للقيام بدورهم المشرف في المجتمع الفلسطيني على صعيد العمل الحكومي والأهلي القطاع الخاص، وهناك العديد منهم لعبوا وما زالوا دورا رياديا، وحققوا إنجازات في مجال عملهم.

بدوره، قال المفوض العام لهيئة حقوق المعاقين عبد الناصر دراغمة، إن الهيئة التي تأسست منذ حوالي عامين، تهدف للدفاع عن حقوق الأشخاص ذوي الإعاقة وتعزيز مكانتهم في المجتمع الفلسطيني.

وأضاف أنها تعمل على حماية ودمج وتمكين ذوي الإعاقة في الوظيفة العمومية، والتي تمثل أحد أهم الحقوق الأساسية التي يجب أن تتمتع بها هذه الشريحة الهامة، ومن خلال قانون المعاقين لسنة 1999، قانون الخدمة المدنية والقوانين ذات الصلة.

من جانبه، أكد المفوض العام للهيئة صلاح موسى، أنه ينظر إلى مؤسسات المجتمع المدني على أنها 'تخالف وتعارض المؤسسات الرسمية في هذا المجال، إلا أننا يجب أن نغير هذه الصورة، بعمل شراكة حقيقة بين الجهتين تحقيقا لمصلحة المعوقين'.

وأكد وكيل وزارة العدل خليل كراجة، أنه يجب على ديوان الموظفين إعادة طلبات التوظيف للمؤسسات والوزارات التي لا تلتزم بقانون المعاقين، ولا تخصص 5% لصالح توظيفهم.

المصدر: وكالات